Vystudoval obor kybernetika na Vysoké škole dopravní v Žilině (1980). Po ukončení studia pracoval jako odborný asistent výzkumu v oblasti informačních technologií na vývoji softwarových nástrojů. Poté pracoval postupně na různých manažerských pozicích výrobního podniku. Během působení v těchto manažerských funkcích rozvíjel své schopnosti studiem (The Open University, Libra). Absolvoval projekt př ípravy trenérů managementu, realizovaný s podporou The British Know How Fund (1993-1999). Dosáhl zde mezinárodního certifikátu londýnské Thames Valley University v tréninku učení a rozvoje. Aktivně pů sobil v různých projektech Phare, WIFI a The British Know How Fund. V současné době působí jako docent na katedře manažerských teorií Fakulty řízení a informatiky Žilinské univerzity. Věnuje se proble matice managementu a marketingu. Zaměřuje se na střední podniky s důrazem na výkonnostní management, manažerské vzdělávání a lidský kapitál. Je členem Asociace trenérů managementu SR, působí jako konz ultant a lektor rozvoje manažerských dovedností a tvorby podnikové kultury v různých podnicích na Slovensku a v České republice.

Působí jako docentka na Katedře makro- a mikroekonomiky Fakulty řízení a informatiky na Žilinské univerzitě. Ve výzkumné a publikační činnosti se orientuje především na oblast ekonomické teorie, makroekonomické a regionální produktivity a výkonnosti, nezaměstnanosti, efektivního rozvoje a investic do lidského kapitálu, podnikové vzdělávání. Je držitelkou certifikátů International certificate in Trainig, Learning and Development – Thames Valley University London, Train the train management, Interpersonálne komunikačné zručnosti, Facilitácia v tréningu – The British Council, The British Know How Fund. Zároveň působí jako lektorka manažerských dovedností různých vzdělávacích programů a jako konzultantka v oblasti identifikace a analýzy vzdělávacích potřeb firem na Slovensku a v České republice.