Tištěná kniha
Datum vydání: 14.11.2018
Katalogové číslo: 30066
ISBN: 978-80-271-0551-9
Formát / stran: 167×230, 328 stran
Edice:
Věk:
Jazyk: Čeština
Nakladatel: Grada
E-kniha
Formát: ePUB | PDF | Kindle (MOBI)
Velikost: 12.88 MB | 12.88 MB | 3.48 MB
Druh ochrany: Sociální ochrana
Věk:
Jazyk: Čeština
Nakladatel: Grada
Jak hledat zaměstnance v 21. století
Techniky moderního recruitmentu
Tištěná kniha
Brožovaná vazba
i Doporučená maloobchodní cena (DMOC) za kterou je možné knihu běžně zakoupit v kamených knihkupectvích.
Zvýrazněná cena je naše aktuální prodejní cena.
599 Kč 509 KčUšetříte 90 Kč
Skladem
i
Poslední aktualizace skladu 29. 04. 2025 0:05
i: 28979 n: 27105519r: 10181 i Doporučená maloobchodní cena (DMOC) za kterou je možné knihu běžně zakoupit u obchodních partnerů.
Zvýrazněná cena je naše aktuální prodejní cena.
509 Kč 433 KčUšetříte 76 Kč
Ihned ke stažení
i: 30359 n: 27123629r: 10181
Zakoupením knihy získáváte nárok na dárek = knihy zdarma
Proč nakupovat u nás?
Doprava nad
700 Kč zdarma
Soubory ke stažení
Partner knihy
O Autorovi
Tegze JanJan Tegze se v oblasti recruitmentu pohybuje již déle než dvacet let, momentálně působí jako Director of Talent Acquisition. O hledání práce, vyhledávání talentů a náboru zaměstnanců toho ví opravdu hodně – během své kariéry vedl pohovory s více než 10 000 kandidáty, z nichž stovkám pomohl najít nové zaměstnání. Vyškolil také tisíce recruiterů po celém světě. Kromě toho působí jako influencer v oblasti recruitmentu (mimo jiné jako LinkedIn Top Voice), je autorem několika knih, mezinárodním řečníkem a také úspěšným kariérním koučem. Je autorem knihy Jak hledat zaměstnance v 21. století (Grada, 2019).