0 Ks
0 Ks
0
Nákupní košík je prázdný.

K pokladně

Zdraví a nemoc zaměstnance

Tištěná kniha
Brožovaná vazba
269  229  -15 %
Sklademi
Knihu předáme dopravci
maximálně do dvou pracovních dnů.

Poslední aktualizace skladu 25.9.2020 22:11
i: 36033 n: 27110155r: 11545
Zakoupením knihy získáváte nárok na dárek = knihy zdarma
Prolistovat knihu

Ukázky z E-knihy

Zdravotní aspekty pracovního poměru jsou v dnešní době aktuálnější než kdy dřív. Publikace čtenářsky atraktivním způsobem shrnuje problematiku pracovnělékařských služeb a lékařských posudků, pracovněprávních důsledků nemoci zaměstnance i postavení osob se zdravotním postižením a zabývá se i aktuálními právními otázkami kolem koronavirové pandemie.

Čtivě a srozumitelně shrnuje základní informace o aktuální legislativě, včetně odkazů na nejnovější změny i soudní rozhodnutí, poskytuje odpovědi na často kladené otázky a přibližuje danou oblast pomocí praktických příkladů. Výklad obsažený v publikaci jde nad rámec opakování zákonné úpravy a poskytne čtenáři jasné řešení konkrétních praktických problémů. 

Proč nakupovat u nás?
99 %
titulů skladem
Ukázky
u většiny knih
Doprava nad
800 Kč zdarma
Objednávka
nad 800 Kč ZDARMA ZDARMA ZDARMA
do 800 Kč 49 Kč 74 Kč 95 Kč
Dobírka + 15 Kč + 15 Kč + 15 Kč


Ceny jsou uvedené včetně balného a DPH

Osobní odběr je ZDARMA

Z obsahu knihy Zdraví a nemoc zaměstnance

Předmluva 
O autorovi  
Seznam zkratek 
1. Ochrana zdraví v sociálním právu 
1.1 Úvodní vymezení zkoumané problematiky 
2. Osobnostní práva zaměstnanců 
2.1 Úvodem 
2.2 Poskytování informací o zdravotním stavu před vznikem pracovního poměru 
2.3 Výběr zaměstnanců z hlediska zdravotního stavu
2.4 Požadování informací o zdravotním stavu od zaměstnanců 
2.5 Zpracování informací o zdravotním stavu 
3. BOZP a povinnosti zaměstnavatele 
3.1 Obecně o BOZP
3.2 Kategorizace prací 
3.3 Informace o BOZP 
3.4 Další povinnosti zaměstnavatele 
3.5 Kontrola v oblasti BOZP 
4. Pracovnělékařské služby 
4.1 Úvodem 
4.2 Poskytovatel pracovnělékařských služeb 
4.3 Posudková činnost 
4.4 Poradenská činnost 
4.5 Dohledová činnost 
4.6 Odchylky u méně rizikových prací 
5. Lékařské prohlídky 
5.1 Úvodem 
5.2 Žádost o provedení pracovnělékařské prohlídky 
5.3 Výpis ze zdravotnické dokumentace 
5.4 Pracovnělékařská prohlídka jako přestávka v práci 
5.5 Placení pracovnělékařských prohlídek 
5.6 Vstupní lékařská prohlídka 
5.7 Periodická prohlídka 
5.8 Mimořádná prohlídka 
5.9 Výstupní a následná prohlídka 
6. Lékařské posudky
6.1 O lékařských posudcích 
6.2 Postup při vydání lékařského posudku 
6.3 Obsah lékařského posudku
6.4 Posudkový závěr 
6.5 Platnost lékařských posudků
6.6 Přezkoumání lékařského posudku 
6.7 Soudní přezkum lékařských posudků 
7.Vznik, změna a skončení pracovního poměru 
7.1 Vznik pracovního poměru 
7.2 Změna pracovního poměru
7.3 Skončení pracovního poměru obecně 
7.4 Zrušení pracovního poměru ve zkušební době 
7.5 Uplynutí sjednané doby 
7.6 Dohoda o rozvázání pracovního poměru
7.7 Výpověď zaměstnance 
7.8 Výpověď zaměstnavatele – obecné úvahy 
7.9 Výpověď zaměstnavatele z organizačních důvodů
7.10 Výpověď zaměstnavatele ze zdravotních důvodů
7.11 Výpověď zaměstnavatele pro nesplňování předpokladů a požadavků
7.12 Výpověď zaměstnavatele pro obecné porušení povinností zaměstnance
7.13 Výpověď zaměstnavatele pro porušení povinností zaměstnance při DPN 
7.14 Okamžité zrušení pracovního poměru zaměstnavatelem 
7.15 Okamžité zrušení pracovního poměru zaměstnancem
7.16 Odstupné 
7.17 Smrt zaměstnance a zaměstnavatele 
8. Pracovní úrazy a nemoci z povolání 
8.1 Obecně 
8.2 Pojem pracovního úrazu
8.3 Postup při vyšetřování pracovního úrazu 
8.4 Nemoc z povolání
8.5 Odškodňování pracovních úrazů a nemocí z povolání 
8.6 Zproštění odpovědnosti zaměstnavatele
8.7 Náhrada škody a nemajetkové újmy 
9. Dočasná pracovní neschopnost 
9.1 Obecně 
9.2 Postup ošetřujícího lékaře 
9.3 Postup zaměstnavatele a eNeschopenka
9.4 Kontrolní činnost
9.5 Regresní náhrada
9.6 Invalidní důchody
10.Ochrana zdraví v těhotenství a mateřství  
10.1 Postavení těhotných žen a matek v pracovním právu
10.2 Posuzování zdravotní způsobilosti u těhotných žen 
10.3 Další práva spojená s těhotenstvím a mateřstvím 
11. Zdravotní postižení
11.1 Obecně
11.2 Zákaz diskriminace na základě zdravotního postižení 
11.3 Přiměřená opatření
11.4 Podpora osob se zdravotním postižením 
11.5 Finanční zabezpečení osob se zdravotním postižením 
11.6 HIV jako zdravotní postižení 
12. Koronavirus v pracovním právu 
12.1 Obecně 
12.2 Karanténa 
12.3 Výkon práce z domova 
12.4 Bezpečnost a ochrana zdraví při práci 
12.5 Překážky v práci na straně zaměstnavatele
12.6 Odpovědnost zaměstnavatele za přenos infekce 
Seznam použité literatury 
PŘÍLOHA  
Přehled nejdůležitějších ustanovení právních předpisů 

Tištěná kniha

Datum vydání: 22. 05. 2020
Katalogové číslo: 40064
ISBN: 978-80-271-1015-5
Formát / stran: 167×240, 200 stran

Poškozené knihy


Poškození knihy nemá žádný vliv na obsah. Kniha může mít například zažloutlé či vybledlé listy, natrženou nebo odřenou obálku, mírně naražené rohy či jiné podobné mechanické poškození, které však nebrání jejímu přečtení.

Více informací o poškozených knihách naleznete zde.
Zdraví a nemoc zaměstnance

Tištěná kniha

Datum vydání: 22. 05. 2020
Katalogové číslo: 40064
ISBN: 978-80-271-1015-5
Formát / stran: 167×240, 200 stran
Jazyk: Čeština

Zdraví a nemoc zaměstnance

Tištěná kniha
Brožovaná vazba
269  229  -15 %
Sklademi
Knihu předáme dopravci
maximálně do dvou pracovních dnů.

Poslední aktualizace skladu 25.9.2020 22:11
i: 36033 n: 27110155r: 11545
Zakoupením knihy získáváte nárok na dárek = knihy zdarma
Zdravotní aspekty pracovního poměru jsou v dnešní době aktuálnější než kdy dřív. Publikace čtenářsky atraktivním způsobem shrnuje problematiku pracovnělékařských služeb a lékařských posudků, pracovněprávních důsledků nemoci zaměstnance i postavení osob se zdravotním postižením a zabývá se i aktuálními právními otázkami kolem koronavirové pandemie.

Čtivě a srozumitelně shrnuje základní informace o aktuální legislativě, včetně odkazů na nejnovější změny i soudní rozhodnutí, poskytuje odpovědi na často kladené otázky a přibližuje danou oblast pomocí praktických příkladů. Výklad obsažený v publikaci jde nad rámec opakování zákonné úpravy a poskytne čtenáři jasné řešení konkrétních praktických problémů. 
Proč nakupovat u nás?
99 %
titulů skladem
Ukázky
u většiny knih
Doprava nad
800 Kč zdarma
Objednávka
nad 800 Kč ZDARMA ZDARMA ZDARMA
do 800 Kč 49 Kč 74 Kč 95 Kč
Dobírka + 15 Kč + 15 Kč + 15 Kč


Ceny jsou uvedené včetně balného a DPH

Osobní odběr je ZDARMA

Z obsahu knihy Zdraví a nemoc zaměstnance

Předmluva 
O autorovi  
Seznam zkratek 
1. Ochrana zdraví v sociálním právu 
1.1 Úvodní vymezení zkoumané problematiky 
2. Osobnostní práva zaměstnanců 
2.1 Úvodem 
2.2 Poskytování informací o zdravotním stavu před vznikem pracovního poměru 
2.3 Výběr zaměstnanců z hlediska zdravotního stavu
2.4 Požadování informací o zdravotním stavu od zaměstnanců 
2.5 Zpracování informací o zdravotním stavu 
3. BOZP a povinnosti zaměstnavatele 
3.1 Obecně o BOZP
3.2 Kategorizace prací 
3.3 Informace o BOZP 
3.4 Další povinnosti zaměstnavatele 
3.5 Kontrola v oblasti BOZP 
4. Pracovnělékařské služby 
4.1 Úvodem 
4.2 Poskytovatel pracovnělékařských služeb 
4.3 Posudková činnost 
4.4 Poradenská činnost 
4.5 Dohledová činnost 
4.6 Odchylky u méně rizikových prací 
5. Lékařské prohlídky 
5.1 Úvodem 
5.2 Žádost o provedení pracovnělékařské prohlídky 
5.3 Výpis ze zdravotnické dokumentace 
5.4 Pracovnělékařská prohlídka jako přestávka v práci 
5.5 Placení pracovnělékařských prohlídek 
5.6 Vstupní lékařská prohlídka 
5.7 Periodická prohlídka 
5.8 Mimořádná prohlídka 
5.9 Výstupní a následná prohlídka 
6. Lékařské posudky
6.1 O lékařských posudcích 
6.2 Postup při vydání lékařského posudku 
6.3 Obsah lékařského posudku
6.4 Posudkový závěr 
6.5 Platnost lékařských posudků
6.6 Přezkoumání lékařského posudku 
6.7 Soudní přezkum lékařských posudků 
7.Vznik, změna a skončení pracovního poměru 
7.1 Vznik pracovního poměru 
7.2 Změna pracovního poměru
7.3 Skončení pracovního poměru obecně 
7.4 Zrušení pracovního poměru ve zkušební době 
7.5 Uplynutí sjednané doby 
7.6 Dohoda o rozvázání pracovního poměru
7.7 Výpověď zaměstnance 
7.8 Výpověď zaměstnavatele – obecné úvahy 
7.9 Výpověď zaměstnavatele z organizačních důvodů
7.10 Výpověď zaměstnavatele ze zdravotních důvodů
7.11 Výpověď zaměstnavatele pro nesplňování předpokladů a požadavků
7.12 Výpověď zaměstnavatele pro obecné porušení povinností zaměstnance
7.13 Výpověď zaměstnavatele pro porušení povinností zaměstnance při DPN 
7.14 Okamžité zrušení pracovního poměru zaměstnavatelem 
7.15 Okamžité zrušení pracovního poměru zaměstnancem
7.16 Odstupné 
7.17 Smrt zaměstnance a zaměstnavatele 
8. Pracovní úrazy a nemoci z povolání 
8.1 Obecně 
8.2 Pojem pracovního úrazu
8.3 Postup při vyšetřování pracovního úrazu 
8.4 Nemoc z povolání
8.5 Odškodňování pracovních úrazů a nemocí z povolání 
8.6 Zproštění odpovědnosti zaměstnavatele
8.7 Náhrada škody a nemajetkové újmy 
9. Dočasná pracovní neschopnost 
9.1 Obecně 
9.2 Postup ošetřujícího lékaře 
9.3 Postup zaměstnavatele a eNeschopenka
9.4 Kontrolní činnost
9.5 Regresní náhrada
9.6 Invalidní důchody
10.Ochrana zdraví v těhotenství a mateřství  
10.1 Postavení těhotných žen a matek v pracovním právu
10.2 Posuzování zdravotní způsobilosti u těhotných žen 
10.3 Další práva spojená s těhotenstvím a mateřstvím 
11. Zdravotní postižení
11.1 Obecně
11.2 Zákaz diskriminace na základě zdravotního postižení 
11.3 Přiměřená opatření
11.4 Podpora osob se zdravotním postižením 
11.5 Finanční zabezpečení osob se zdravotním postižením 
11.6 HIV jako zdravotní postižení 
12. Koronavirus v pracovním právu 
12.1 Obecně 
12.2 Karanténa 
12.3 Výkon práce z domova 
12.4 Bezpečnost a ochrana zdraví při práci 
12.5 Překážky v práci na straně zaměstnavatele
12.6 Odpovědnost zaměstnavatele za přenos infekce 
Seznam použité literatury 
PŘÍLOHA  
Přehled nejdůležitějších ustanovení právních předpisů 

O Autorovi

Tomšej Jakub
JUDr. Jakub Tomšej, Ph.D. je právník se specializací na pracovní právo. Působí jako vyučující na Právnické fakultě Univerzity Karlovy. Praktické zkušenosti získal jako advokát mezinárodní advokátní kanceláře a podnikový právník specializovaný na pracovní právo. Je řešitelem nebo spoluřešitelem několika vědeckých projektů v oblasti pracovního práva a pravidelně se věnuje přednáškové a výukové činnosti.

K jeho nejdůležitějším publikacím patří kniha „Pracovnělékařské služby“ (Wolters Kluwer, 1. vydání 2016, 2. vydání 3/2018) a spoluautorství na komentáři k zákoníku práce (Pichrt, J. a kol.: Zákoník práce. Zákon o kolektivním vyjednávání. Praktický komentář, Wolters Kluwer 2017). Je autorem řady odborných článků v domácím a zahraničním tisku (Právní rozhledy, Právní rádce, EPRAVO.CZ, Bulletin advokacie aj.) a také řady článků popularizujících právo pro laiky (EKONOM, Euro, HR Management, aj.).

Hodnocení čtenářů

Knihu ještě nikdo nehodnotil. Přihlašte se do svého účtu a buďte první!

Zobrazit všechny recenze Přihlásit

Čtenáři, kteří si koupili tuto knihu, si dále koupili

Tištěná 288  -15 %
E-kniha 245  -15 %
Tištěná 220  -15 %
E-kniha 187  -15 %
Tištěná 229  -15 %
E-kniha 195  -15 %
Tištěná 186  -15 %
E-kniha 158  -15 %
Tištěná 237  -15 %
E-kniha 201  -15 %

Přihlášení k newsletteru

Vyberte si prosím obory, které vás zajímají a my vám budeme zasílat informace o knihách přizpůsobené vašemu zájmu



















Tento souhlas se zpracováním Vašich osobních údajů dáváte společnosti Grada Publishing, a.s. pro účely zasílání obchodních sdělení (marketingových nabídek) a jiných marketingových aktivit vůči Vaší osobě. Tento Váš souhlas můžete kdykoliv odvolat a obchodní sdělení Vám pak nebudou dále zasílána. Podrobnější informace o zpracování Vašich osobních údajů naleznete zde.
Pole zanechte prosím prázdné

Přihlásit

Přihlásit přes sociální sítě:

Registrace



 

 

 
Síla hesla:
 

 
 

Fakturační adresa

Tento souhlas se zpracováním Vašich osobních údajů dáváte společnosti Grada Publishing, a.s. pro účely zasílání obchodních sdělení (marketingových nabídek) a jiných marketingových aktivit vůči Vaší osobě. Tento Váš souhlas můžete kdykoliv odvolat a obchodní sdělení Vám pak nebudou dále zasílána. Podrobnější informace o zpracování Vašich osobních údajů naleznete zde.